Benefity

Ubezpieczenie na życie

Naszym pracownikom proponujemy dobrowolne ubezpieczenie na życie UNUM, dostępne na korzystnych warunkach. Program oferuje możliwość wyboru spośród różnych opcji ubezpieczenia.

Opieka medyczna

Zapewniamy prywatną opiekę zdrowotną dostępną w trzech różnych pakietach dopasowanych do Twoich potrzeb. Również dla członków rodziny proponujemy atrakcyjne warunki na korzystanie z naszej oferty.

Kursy językowe

Dbamy o rozwój naszych pracowników, którym zapewniamy dofinansowanie do kursu językowych. Dofinansowanie jest przyznawane w zależności od ilości godzin szkoleniowych.

Szkolenia

Inwestujemy w edukację pracowników i wspieramy ich w podnoszeniu swoich kwalifikacji. Dbamy o odpowiedni dobór oraz organizację szkoleń, podczas których podniesiesz swoje kompetencje, a także o wdrożenie zdobytych umiejętności w codziennej praktyce.

Specjalista ds. rekrutacji

Twój zakres obowiązków:

  • Analiza potrzeb kadrowych i współpraca z menedżerami działów w celu opracowania profili idealnych kandydatów.
  • Tworzenie i publikowanie atrakcyjnych ofert pracy na portalach rekrutacyjnych oraz w mediach społecznościowych.
  • Aktywne poszukiwanie kandydatów (sourcing) w serwisach branżowych, LinkedIn oraz bazach CV.
  • Kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych (przeprowadzanie selekcji kandydatów, rozmów telefonicznych i spotkań rekrutacyjnych, opracowywanie dokumentacji rekrutacyjnej i rekomendacji, bieżący kontakt z kandydatami).
  • Współpraca z działem HR w zakresie onboardingu nowych pracowników oraz działań employer brandingowych.
  • Identyfikacje talentów oraz uczestniczenie w tworzeniu planów szkoleniowych, prowadzenie dokumentacji.
  • Opracowanie i tworzenie opisów stanowisk, prowadzanie dokumentacji związanej z wytycznymi ISO.
  • Wspieranie działań administracyjnych związanych z dokumentacją rekrutacyjną, zgodnie z RODO.
  • Analiza danych HR, tworzenie ankiet oraz raportów

Nasze wymagania:

  • Doświadczenia w rekrutacji (mile widziane w branży medycznej lub technicznej).
  • Umiejętności samodzielnego prowadzenia procesów rekrutacyjnych na różne stanowiska (sprzedażowe, techniczne, administracyjne).
  • Znajomości narzędzi rekrutacyjnych (LinkedIn Recruiter, portale branżowe).
  • Doskonałych umiejętności komunikacyjnych oraz zdolności do budowania relacji z kandydatami i zespołem.
  • Znajomości przepisów związanych z rekrutacją i ochroną danych osobowych (RODO).
  • Proaktywnego podejścia do pracy, kreatywności oraz zaangażowania w rozwój firmy.

Mile widziane:

  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.

To oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
  • Możliwość rozwoju zawodowego i udziału w ciekawych projektach rekrutacyjnych.
  • Szkolenia branżowe i dostęp do nowoczesnych narzędzi rekrutacyjnych.
  • Przyjazną atmosferę w zespole oraz wsparcie na każdym etapie pracy.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz dodatkowe benefity (np. opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń).

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna
  • dofinansowanie nauki języków
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • ubezpieczenie na życie
  • spotkania integracyjne
  • służbowy telefon do użytku prywatnego
  • służbowy laptop do użytku prywatnego
  • program rekomendacji pracowników

 

Formularz kontaktowy Dodaj brakujący element, dołącz do naszej drużyny!

    Prosimy o załączenie swojego CV i listu motywacyjnego (opcjonalnie) poniżej w formatach .pdf / .doc / .docx i rozmiarze maksymalnym 2mb.